当社子会社取締役並びに当社及び当社子会社の執行役員及び従業員に対するストックオプション（新株予約権）の付与について

ストックオプション付与の目的と概要

楽天グループ株式会社は、業績連動報酬の一環として、当社子会社取締役及び当社並びに子会社の執行役員及び従業員に対し、新株予約権を付与することを決議しました。これにより、株価の変動に伴う利益・不利益を株主と共有し、企業価値及び株主価値の向上を目指します。付与された新株予約権は発行日から1年後に一部行使可能となり、4年後以降は全て行使可能となる段階的な行使制限が設けられています。

新株予約権の詳細条件と割当数

新株予約権は2026年3月1日に付与され、子会社取締役5名に422個、執行役員及び従業員67名に8,729個、合計9,151個が割り当てられます。1個あたり100株の普通株式が対象で、総株式数は915,100株です。新株予約権の行使期間は発行日の1年後から10年後までで、行使には当社グループの役職員であることが条件です。譲渡制限や組織再編時の取扱いも定められています。