(株)ウィルグループ
株価チャート
2026/09/25 10:48 更新株価トレンド
2026/09/25 10:48 更新株価・取引詳細
2026/09/25 10:48 更新株価
取引
株主構成
2026/09/01 更新配当履歴
2026/09/27 更新| 年度 | 配当金 | 変化 |
|---|---|---|
| 2026 | ¥44 | 0.0% |
| 2025 | ¥44 | 0.0% |
| 2024 | ¥44 | 0.0% |
| 2023 | ¥44 | +29.4% |
| 2022 | ¥34 | - |
財務パフォーマンス
2026/09/27 更新売上・利益
利益率
キャッシュフロー
財務健全性
| 2023 | 2024 | 2025 | 2026 | |
|---|---|---|---|---|
| 損益計算書 | ||||
| 売上高 | ¥1,439億 | ¥1,382億 | ¥1,397億 | ¥1,469億 |
| 売上総利益 | ¥317億 | ¥304億 | ¥294億 | ¥324億 |
| 営業利益 | ¥53億 | ¥45億 | ¥23億 | ¥33億 |
| 経常利益 | ¥55億 | ¥46億 | ¥24億 | ¥33億 |
| 当期純利益 | ¥32億 | ¥28億 | ¥12億 | ¥23億 |
| EPS | ¥141.95 | ¥121.58 | ¥50.64 | ¥100.95 |
| 営業利益率 | 3.70% | 3.27% | 1.67% | 2.23% |
| 貸借対照表 | ||||
| 総資産 | ¥549億 | ¥515億 | ¥499億 | ¥566億 |
| 純資産 | ¥146億 | ¥175億 | ¥174億 | ¥202億 |
| 総負債 | ¥403億 | ¥340億 | ¥325億 | ¥363億 |
| 現金 | ¥96億 | ¥71億 | ¥69億 | ¥80億 |
| 有利子負債 | ¥101億 | ¥59億 | ¥66億 | ¥60億 |
| 自己資本比率 | 26.64% | 33.97% | 34.84% | 35.79% |
| D/Eレシオ | 0.69 | 0.34 | 0.38 | 0.30 |
| キャッシュフロー | ||||
| 営業CF | ¥48億 | ¥38億 | ¥18億 | ¥50億 |
| 投資CF | -¥18億 | -¥6億 | -¥7億 | -¥14億 |
| 財務CF | -¥28億 | -¥62億 | -¥12億 | -¥31億 |
| フリーCF | ¥44億 | ¥30億 | ¥14億 | ¥44億 |
| 効率性 | ||||
| ROE | 22.11% | 15.87% | 6.64% | 11.43% |
| ROA | 5.89% | 5.39% | 2.31% | 4.09% |
最新IR情報
-
連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ
連結子会社 WILL GROUP Asia Pacific Pte. Ltd. ...
詳細を読む -
募集新株予約権(有償ストック・オプション)の発行内容確定に関するお知らせ
新株予約権の割当対象者11名(計1,603個)、従業員17名(395個)、子会社...
詳細を読む -
当社取締役 COO 村上 秀夫による当社株式の取得に関するお知らせ
取締役 COO 村上秀夫が最大2億円規模の自社株式を市場から買付けることを公表。...
詳細を読む -
募集型新株予約権(有償ストック・オプション)の発行に関するお知らせ
新株予約権を発行し、取締役・執行役員・従業員に対して1,000円の払込み価額で付...
詳細を読む -
【ウィルグループ】2027年3月期 第1四半期決算説明資料
第1四半期の実績を開示。売上高は主要指標として表示され、前年同期比の変化が示され...
詳細を読む
最新ニュース (5件)
企業情報
会社概要
Will Group, Inc. provides human resource support services in Japan and internationally. The company engages in the temporary staffing, outsourcing, and recruitment, as well as permanent placement services. It also provides sales outlets, call centers, food processing plants, nursing homes, and construction companies outsourcing services, as well as staffing and recruitment services in Singapore and Australia; and supports for construction management engineers. In addition, the company develops and operates Refcome and Refcome Teams services which revitalize referral hiring, and operating community-type rental housing for tech professionals. The company was incorporated in 2006 and is headquartered in Tokyo, Japan.