譲渡制限付株式ユニット（RSU）の付与に関するお知らせ

譲渡制限付株式ユニット（RSU）の付与概要

ソニーグループ株式会社は、2022年度より導入している事後交付型株式報酬制度に基づき、第17回から第19回までのRSUを合計約5,057,000株相当、総計約4,164名の執行役、取締役、従業員等に付与することを決定しました。各回における付与株数は、第17回が最大83,800株、第18回が最大4,932,808株、第19回が最大1,040,379株となっています。権利確定は付与日から1年から3年の期間に分割または一括で行われ、対象者が継続して当社グループ会社の役職または従業員であることが条件です。

株式交付の方法及びその他の重要事項

権利確定後、当社は自己株式処分により対象者に株式を交付しますが、必要に応じて金銭支給に代えることも可能です。株式の払込金額は市場終値を基準に合理的に決定され、対象者によるRSUの譲渡や質入れは禁止されています。RSUは対象者の死亡や一定の事由により消滅する場合があり、組織再編時には合理的な調整措置が取られます。なお、本制度に関連する自己株式処分の臨時報告書を関東財務局長に提出し、米国証券取引委員会にも登録書類を提出予定です。