(株)ジーデップ・アドバンス

2026/07/21 更新
時価総額: 14,159百万円
株価: 2,597円

【ジーデップ・アドバンス】取締役に譲渡制限付株式報酬制度導入|2026年7月21日

株式会社ジーデップ・アドバンスは、取締役に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入を決議し、2026年8月の株主総会に付議予定です。制度は企業価値向上と株主との価値共有を目的とし、譲渡制限期間や報酬額など詳細を規定しています。

重要度:
ページ更新日 2026年07月21日
IR情報開示日 2026年07月21日

Key Figures

  • 譲渡制限付株式の総数: 年10,000株以内
  • 譲渡制限付株式の割当てに対する金銭報酬債権の総額: 年3,000万円以内
  • 譲渡制限期間: 30年から50年

AI要約

制度の概要

本制度は、取締役に対して譲渡制限付株式を付与し、企業価値の持続的な向上と株主との価値共有を促進することを目的としています。譲渡制限期間は30年から50年と長期に設定され、退任や死亡時には譲渡制限が解除される仕組みです。制度の導入には株主総会の承認が必要で、付与対象取締役には金銭報酬債権を現物出資して株式を取得させる方式です。総数や報酬額の上限も定められており、制度の詳細は取締役会で決定される予定です。

株主への影響と今後の見通し

本制度の導入により、取締役のインセンティブ強化と企業価値向上を狙います。長期譲渡制限の設定は株主にとって安定的な経営を期待させる一方、株式の希薄化は限定的と見込まれます。2026年8月の株主総会での承認後、制度が正式に施行される見込みです。今後も制度の運用状況や企業の経営戦略に注目し、株主価値の最大化を図る方針です。

本ページはAIを活用し、TDnet掲載のIR資料を要約しています。投資判断などにご利用の際は、必ず原文をご確認ください。

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